Nuestras actuales líneas, planes, proyectos de investigación y su correspondiente impacto científico y social se enmarcan dentro de unas coordenadas que desarrollamos a continuación:
1. Comunidad y capital social
Desde el programa de doctorado del Área de Psicología Social de la Facultad de Psicología de Valencia, parte del grupo desarrolló su formación en el contexto comunitario. Los resultados de esta etapa se plasmaron en la "Investigación teórico-práctica sobre las relaciones existentes entre la participación social comunitaria y el sentido de pertenencia en un barrio del centro de la ciudad de Valencia" (1992).
La Concejalía de Juventud de Manises y el Máster Iberoamericano de Psicología Comunitaria de la Universidad de Valencia apoyaron dicha iniciativa. Este trabajo marcó el inicio formal del grupo como asociación dedicada al desarrollo comunitario (ADECOM, 1993).
En Zaragoza, el estudio del capital social se ha contextualizado en las encuestas de salud y necesidades sociales del barrio de Casablanca, incorporando medidas relativas a la calidad de vida como el WHOQOL Bref (Gobierno de Aragón, 2009-11).
La interrelación entre calidad de vida y capital social es un eje transversal en nuestras investigaciones, especialmente en contextos donde los vínculos comunitarios se ven condicionados por dinámicas de diversidad cultural y social. Un ejemplo de ello es el estudio psicosocial realizado desde la Facultad de Ciencias Sociales y Humanas de Teruel sobre el impacto de los procesos migratorios en la provincia, en el marco del Vicerrectorado de Investigación de la Universidad de Zaragoza (2003–06).
En el ámbito de las migraciones y la integración comunitaria también se han llevado a cabo diversas investigaciones con población adolescente de origen extranjero residente en Aragón. Entre los proyectos más relevantes se encuentran el informe elaborado para el Consejo Económico y Social de Aragón: Somos de aquí y de allá. Las dinámicas de integración social y educativa de los jóvenes inmigrantes y sus familias (2016), y el informe sobre la Gestión de la diversidad cultural en Aragón (2017), en el marco del Plan Integral para la Gestión de la Diversidad en Aragón.
La atención a los procesos comunitarios en contextos diversos ha llevado al grupo a explorar las dinámicas sociales propias del medio rural, donde el envejecimiento poblacional, la despoblación y la llegada de nuevos residentes plantean retos específicos que requieren enfoques de intervención adaptados. En estos territorios, el capital social puede convertirse en una fuente de innovación, impulsando iniciativas que fortalecen la cohesión y la resiliencia comunitaria.
En este sentido, se han evaluado iniciativas específicas del entorno rural, por ejemplo "Enfoques organizativos e individuales para la generación y difusión de la innovación" (Fundación Universitaria Antonio Gargallo, 2013-14) e "Innovación tecnológica y social para el desarrollo de la provincia de Teruel" (Oficina de Transferencia de Resultados de la Investigación, OTRI, 2018).
El desarrollo comunitario se fortalece cuando la innovación transforma recursos y relaciones en oportunidades. Exponentes de esta premisa son los estudios "Informe diagnóstico para la innovación territorial en la provincia de Teruel" (2023), en colaboración con la Asociación para la Recuperación de Olivos Yermos de Oliete, y el proyecto "Diagnóstico territorial de flujos de talento y análisis de buenas prácticas" para el CIT Teruel (2024–25), centrado en la atracción y retención del talento en zonas despobladas. Asimismo, el grupo participa en el proyecto "Liderazgo y cooperación en los sistemas regionales de innovación para el desarrollo sostenible" (2024–26), financiado por el Gobierno de Aragón, que aborda el efecto mediador del mattering organizacional en contextos de innovación.
Desde una perspectiva intercultural e histórica, el equipo analiza territorios y colectivos para identificar riesgos, recursos y potencialidades, desarrollando proyectos de prevención e intervención social.
2. Determinantes comunitarios de la salud
Gracias a estas experiencias académicas e institucionales en el Área Aplicada de la Salud y la Comunidad, diseñamos en 1996 un protocolo de encuesta de salud desde la atención primaria de los centros de salud. Supuso el diseño e integración de indicadores psicosociales en encuestas gubernamentales, cuya explotación estadística dio lugar a diversos proyectos de investigación I+D:
De forma complementaria, el grupo realiza la evaluación de los programas y servicios de salud. En este ámbito, destacan la "Valoración de las gafas de realidad virtual en residencias de mayores" y la "Valoración de la satisfacción de los servicios prestados en la Residencia Alto Gállego (OTRI)".
En relación directa con los determinantes comunitarios de la salud, la Fundación de la Universidad Autónoma de Madrid financió en 2024 el proyecto "Proceso de evaluación del programa Cuidarte". Este estudio se centra específicamente en el análisis de las intervenciones sociosanitarias, reforzando la comprensión de cómo los factores sociales y del entorno influyen en la salud de la población.
En un espectro más amplio de investigación social y territorial, la Agencia Estatal de Investigación Española ha impulsado dos iniciativas significativas. Por un lado, "Culturas emergentes de precariedad móvil en la Gig Economy digital" (2021-25) examina el impacto de la economía de plataformas en el bienestar social, abordando las dinámicas de la precariedad. Por otro lado, el proyecto "Recursos naturales y actividades productivas en espacios interiores de la Corona de Aragón (siglos XIV–XVI)", cofinanciado por la Unión Europea (2022–25), ofrece una perspectiva histórica sobre la sostenibilidad territorial, analizando la evolución interdependiente entre recursos y actividades productivas.
Finalmente, la investigación se extiende al ámbito de la salud pública histórica con el respaldo del Programa ERC de la Unión Europea al proyecto "EUROPEST / A Novel Understanding of Pandemic Disease in Preindustrial Europe (1300–1800)", en desarrollo desde 2025 hasta 2031. Este esfuerzo interdisciplinario fusiona historia y ciencias naturales para desentrañar el estudio de enfermedades pandémicas en la Europa preindustrial, conectando el pasado con metodologías innovadoras y proporcionando una comprensión más profunda de los determinantes históricos de la salud poblacional.
3. Estilos de vida y salud
La colaboración con la Administración pública permite al grupo desarrollar proyectos de investigación centrados en la interrelación entre alimentación, deporte y ocio. Un ejemplo de ello es el estudio "Hábitos saludables en una comunidad: alimentación y género" (Ministerio de Educación y Ciencia, 2006–09). Además, se han abordado los "Patrones de alimentación y bienestar psicológico: el papel de las demandas y los recursos ambientales y personales en el comportamiento alimentario de los estudiantes universitarios del campus de Teruel" (Fundación Universitaria Antonio Gargallo, 2010–12), profundizando en los factores que configuran las conductas alimentarias.
En este marco de análisis, la participación en acciones europeas integradas resulta fundamental para explorar nuestras formas de entender la salud. Iniciativas como Healthy Aging (2000–03), European Cultural Heritage (2002) y "Choosing foods, eating meals, sustaining independence and quality of life in older people" (2003–05) enriquecen la comprensión de cómo nuestras prácticas cotidianas influyen en la calidad de vida y el proceso de envejecimiento saludable.
Continuando con la exploración de cómo estas conductas cotidianas inciden directamente en la salud, colaboramos con la Asociación para los Estudios Sociales Aplicados, la Oficina de la Inmigración (2004), la Fundació Bofia (2003–05) y la Agencia Catalana del Consumo (2006). Dichos encuentros institucionales han facilitado el análisis de patrones conductuales que se revelan como determinantes cruciales en la promoción de modos de vida saludables.
El envejecimiento activo y saludable representa un reto social que demanda estrategias de promoción específicas. En respuesta a esta necesidad, el grupo lideró el proyecto "La dimensión social del envejecimiento activo: nuevas tendencias en el voluntariado sénior europeo", concedido por el Ministerio de Economía, Industria y Competitividad y financiado con el Fondo Europeo de Desarrollo Regional (FEDER, 2018–21). Esta iniciativa explora cómo el compromiso social y las actividades significativas contribuyen a un envejecimiento pleno y saludable.
En consonancia con el compromiso de mejorar el bienestar de las personas mayores y abordar desafíos contemporáneos relacionados con los estilos de vida, el grupo participa en el proyecto "Asistencia técnico-jurídica para la elaboración de la estrategia para afrontar la soledad no deseada de las personas mayores en la Comunidad Autónoma de Aragón" (2024). Financiado por la Diputación General de Aragón y desarrollado desde la Universidad de Zaragoza, este trabajo refuerza la perspectiva interdisciplinar del grupo en la búsqueda de soluciones para la mejora de la salud y la calidad de vida en la vejez, reconociendo la soledad como un factor que incide directamente en el bienestar individual y colectivo.
4. Identidad, género y bienestar
La trayectoria investigadora del grupo se caracteriza por una apuesta firme por la integración de la perspectiva de género. Gracias al apoyo de entidades como el Ministerio de Igualdad–Instituto de las Mujeres, el Instituto Aragonés de la Mujer y el Institut Català de les Dones, se han diseñado proyectos que permiten visibilizar cómo el sistema sexo/género sigue actuando como un potente eje de estratificación y desigualdad.
Estudios como "Mujer y salud, aproximación psicosocial y comunitaria" (2003–06) abordan la influencia de los contextos sociales y comunitarios en la experiencia femenina del bienestar. Esta línea se amplió con el proyecto "Dones cap de família monoparental, les condicions d'accés a l'habitatge" (2006–07), que estudia las condiciones materiales de vida y el acceso a derechos básicos como la vivienda, especialmente en situaciones de vulnerabilidad estructural.
En 2012, el convenio con la Comisaría Provincial de Huesca facilitó el estudio de la violencia de género desde una perspectiva institucional, analizando los dispositivos de atención, prevención y protección, y su articulación con los servicios sociales y familiares.
Estos trabajos contribuyen a consolidar una mirada crítica sobre la identidad de género como dimensión clave en los procesos de bienestar social. La investigación sobre socialización, construcción de la subjetividad y violencia de género es fundamental para comprender el capital social no solo como red de vínculos, sino como espacio de disputa simbólica y política.
En este marco, el proyecto "CUMADE: El cuidado importa. Impacto de género en las cuidadoras/es de mayores y dependientes en tiempos de la covid-19" (2020–21), financiado por el Banco Santander, supone la actualización de esta línea de investigación en un contexto de crisis sanitaria, visibilizando el papel central del cuidado y su impacto diferenciado por género.
La dimensión intercultural se incorpora explícitamente a través del proyecto "Mujer e interculturalidad. Pluralidad y diversidad de los estudios de género en espacios socioculturales en transformación", en colaboración con la Universidad de Zacatecas (México). Esta iniciativa refuerza la necesidad de elaborar estrategias de intervención que reconozcan la diversidad de experiencias femeninas en contextos de cambio social.
En su conjunto, estos proyectos configuran una línea de investigación sólida y coherente, que vincula la perspectiva de género con el bienestar, la justicia social y la transformación de los espacios institucionales, comunitarios y educativos.
5. Aproximación multidisciplinar al bienestar en el trabajo
Desde sus inicios, el grupo BYCS aborda el bienestar como una experiencia mediada por factores laborales, sociales y culturales. Entre 2007 y 2009, esta línea se consolida con el proyecto nacional "La satisfacción respecto del trabajo en España: un análisis de las diferencias geográficas", que permite explorar cómo el entorno laboral incide en la percepción del bienestar, atendiendo a las desigualdades territoriales.
A partir de 2013, esta perspectiva se amplía al estudio de la juventud y el voluntariado, gracias al apoyo del Instituto Aragonés de la Juventud. La investigación sobre "Voluntariado y empleabilidad en la juventud aragonesa" introduce la educación como motor de cambio y como eje vertebrador del capital humano y social. En este contexto, el voluntariado emerge como una práctica híbrida entre trabajo y ocio, capaz de generar competencias transferibles y bienestar psicosocial.
Esta mirada se profundiza en investigaciones posteriores como "Análisis del voluntariado en el tercer sector de acción social" (2015) y "Voluntariado sénior: cooperación y bienestar" (2016), que abordan la gestión organizacional del voluntariado y su impacto en distintas etapas de la vida, desde la juventud hasta la jubilación.
El grupo ha reforzado su compromiso con la inclusión y la salud organizacional a través de proyectos que integran investigación aplicada, intervención social y transferencia de conocimiento. El proyecto "Hacia un empleo inclusivo de las personas con discapacidad intelectual" (2021–25), financiado por la Agencia Estatal de Investigación, representa un avance significativo en el análisis de los retos estructurales que enfrentan colectivos vulnerables en el acceso al empleo digno.
La dimensión preventiva y promotora del bienestar se materializa en dos proyectos desarrollados en 2023: "Promoción de la salud en las organizaciones", centrado en la elaboración de un modelo organizativo de prácticas saludables para prevenir enfermedades no transmisibles, y "Empresas saludables: la RSC y el bienestar del trabajador", que articula la responsabilidad social corporativa con la calidad de vida laboral. Ambos trabajos, realizados desde la Universidad de Zaragoza, subrayan la necesidad de integrar la salud en la cultura organizacional, reconociendo que el bienestar no es solo un objetivo individual, sino una responsabilidad colectiva.
En conjunto, estos proyectos configuran una trayectoria coherente que vincula el bienestar con la inclusión, la participación social, la equidad y la transformación de los entornos laborales. El grupo BYCS no solo investiga el bienestar como fenómeno subjetivo, sino que contribuye activamente a redefinir sus condiciones, barreras y oportunidades en contextos reales.